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25/10/2013 Comunicado 14 2013: Aclaración Comunicado Comité de Empresa SAICA EL BURGO

pdfico20131025 COMUNICADO 14 2013 UGTSAICA Aclaración Comunicado CE SEB 18102013

 

En referencia al comunicado de la reunión del Comité de Empresa de Saica el Burgo celebrada el día 18 de Octubre de 2013, desde la sección sindical de UGT queremos realizar las siguientes consideraciones: (más…)

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Firmado Convenio NON STOP SAICA 2011-2013 / Reglamento Plan de Pensiones SAICA

Os informamos que está mañana y después de verificar los documentos, se ha procedido a la firma del Convenio NON STOP de SAICA PAPER 2011 – 2013 así como el Reglamento de Plan de Pensiones SAICA.

Aquí podrás descargar los documentos:

Convenio NON STOP SAICA PAPER 2011/2013 (5Mb – PDF)

REGLAMENTO PLAN DE PENSIONES SAICA (PDF)

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Comunicado 33/2012: Plan de Pensiones SAICA – Resultados Consulta Vinculante

20120929 COMUNICADO 33 2012 UGTSAICA Neg Plan Pensiones SAICA

PLAN DE PENSIONES SAICA

(Consulta Vinculante)

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CONVOCATORIA REFERENDUM PLAN DE PENSIONES

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Convocada Asamblea para el día 27 de Septiembre 2012

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Convocada Asamblea Trabajadores: 5 Septiembre 2012 – Plan de Pensiones

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Comunicado 32 2012: Negociación Plan de Pensiones Reuniones 5 y 6.

Los pasados días 2 y 9 de agosto de 2012 se celebraron la quinta y sextareunión de la Comisión Promotora del Plan de Pensiones, de las que os exponemos el siguiente resumen:

20120812 COMUNICADO 32 2012 UGTSAICA Neg Plan Pen Reu 5 Y 6

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Comunicado 31 2012: Reuniones 3ª y 4ª Negociación Plan de Pensiones

20120731 COMUNICADO 31 2012 UGTSAICA Neg Plan Pen Reu 3 y 4

Los pasados días 23 y 30 de julio de 2012, se celebraron la tercera y cuarta reunión de la Comisión Promotora del Plan de Pensiones, de las que os exponemos el siguiente resumen: (más…)

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Comunicado 29/2012: PLAN DE PENSIONES SAICA

20120713 COMUNICADO 29 2012 UGTSAICA Neg Plan de Pensiones SAICA

Los pasados días 9 y 12 de julio de 2012, se celebraron las dos primeras reuniones de la Comisión Promotora del Plan de Pensiones, después de laFirma del Preacuerdo del Convenio y según el desarrollo de lo recogido en elmismo.
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