Comunicado 5 2026: Sentencia permisos retribuidos
Desde la ampliación de los permisos retribuidos en 2023, la empresa está poniendo trabas a la hora de conceder cualquier tipo de permiso, llegando incluso a cambiar de criterio de…
Comunicado 1 2026: Exceso de Jornada Colectivo Técnico y Administrativo
Inspección de trabajo levanta acta de infracción a SAICA por quedar probados excesos de jornada en el colectivo de Técnicos y Administrativos y no compensarlos como establece el Convenio Colectivo…
#ComunicadoUGTSAICA 15 2025 Permiso retribuido de 5 días por hospitalización y reposo domiciliario.
El día 27 de mayo se firmó un acuerdo en la Audiencia Nacional donde ASPAPEL se aviene a reconocer lo solicitado en la demanda de conflicto colectivo del procedimiento interpuesto…
Comunicado 15 2024: REUNIÓN PLAN DE IGUALDAD EN INSPECCIÓN DE TRABAJO
El día 13 de mayo ha tenido lugar una nueva reunión de la Comisión de Negociación del Plan de Igualdad en Inspección de Trabajo. Tras las denuncias interpuestas por UGT…
Comunicado 8 2024: Resolución exceso de jornada colectivo Técnicas y Administrativas
Recientemente hemos recibido la resolución de la inspección de trabajo sobre las denuncias presentadas por UGT y CCOO relativas al exceso de jornada realizadas por el colectivo de técnicos y…
#PlandeIgualdadSAICA Comunicado 4 2024
El pasado mes de diciembre se reactivó la negociación del plan de igualdad en SAICA PAPER a instancias de inspección de trabajo. Como ya hemos ido informando durante estos años,…
#DESPIDOINJUSTIFICADO SAICA PACK SEVILLA CON «TUFO ANTISINDICAL»
20230807 despido saica pack SevillaDescarga
#HUELGAGRÁFICAS Comunicado 6 2023: HUELGA en el Sector de Artes Gráficas.
Tras varios meses de negociación, el pasado 4 de mayo se hizo patente el bloqueo en el Convenio Estatal de Artes Gráficas, por que la patronal no quiere garantizar que…
#UKPAPERONSTRIKE Comunicado 5 2023: Apoyo a los compañeros de UK en sus jornadas de huelga.
Los Delegados de UGT en los Comités de SAICA Paper Zaragoza y SAICA Paper El Burgo apoyamos a los trabajadores de MP11 en su decisión de realizar paros en las…